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Qui peut représenter l’employeur pour présider la CSSCT ?
Aux termes de l’article L.2315-39 du Code du travail, c’est l’employeur ou son représentant qui...
Lire l'articleLe télétravail, ne pas minimiser les risques professionnels !
Tout d’abord, il faut rappeler qu’au départ, pour les employeurs, le télétravail était avant tout une opportunité de réduction...
Lire l'articleSituation économique de l’entreprise : qu’est-ce que l’Ebitda ?
De nombreux élus de CSE sont confrontés aux jargons financiers utilisés par leurs employeurs quand...
Lire l'articleQuelles sont les conséquences de la crise sanitaire sur les budgets du CSE ?
Les conséquences économiques et sociales de la crise sanitaire n’épargneront malheureusement pas les CSE. En...
Lire l'articleAvec le Covid-19, des coups de canif aux droits des travailleurs
Tribune parue dans LIBERATION le 19 mai 2019. Le droit du travail d'exception mis en...
Lire l'articleLe recours à l’expert est un droit essentiel pour les CSE en temps de crise
Depuis l’ordonnance du 2 avril 2020, le gouvernement a autorisé les entreprises « particulièrement nécessaires à la...
Lire l'articleCovid 19 : Cadre juridique applicable aux voyages proposés par le CSE
Vous avez programmé ou organisé un séjour pour vos ouvrants-droit, mais votre projet est remis...
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